서브비쥬얼이미지7

공지사항

HOME > 알림마당 > 공지사항

발표주제 [채용] 사이버사회연구소 연구위원 채용 안내
작성자 사이버사회연구소 조회수 6439
작성일 2011.09.23

 

 

사이버사회연구소 연구위원 채용 안내

 

 

 

   

 

  1. 채용분야 및 지원자격

 

채용분야

업무내용

채용

인원

자격요건 및 우대사항

연구위원

(상근)

- 연구(사업)

- 학술세미나 운영

- 학술지발간 사업 기획 및 행정실무

- 기타 연구관련 업무

0명

- 정보사회학, 사이버커뮤니케이션학, 기타 유관 학문분야 전공 박사 이상 학력 소지자

- 우대사항 : 학술지발간 업무 및 학회 포럼 기획 경력자

 

2. 지원방법 및 기간

     가. 지원서 접수기간 : 2011.9.23(금) ~ 2011.10.3(월) 17:00까지 이메일 접수

         1) 마감이후 접수건에 대해서는 무효처리함.

         2) 중복접수시 최종제출 사항이 유효함.

     나. 실적물 제출일 : 1단계 서류심사 합격자에 한하여 2단계 면접심사 시 제출

 

3. 제출서류

     가. 지원서(본교소정양식), 최종학위논문 요약, 연구실적목록, 자기소개서 각 1부

          (이메일접수)

      나. 졸업증명서 및 성적증명서(학사, 석사, 박사) 원본 각 1부

           * 외국(영어권이 아닌 국가) 졸업증명서는 영문 졸업증명서로 제출

      다. 외국박사학위 취득자 : 학력조회 동의서 1부

      라. 경력 및 재직증명서(지원서 상의 경력 증빙자료) 원본 각 1부  

      마. 2007년 8월 1일 이후 연구실적물 각 1부

           * 국제학술지의 경우 실적물 접수마감일 기준으로 게재 확정된 논문은

             게재예정증명서를 첨부하여 제출(국내학술지는 제외) : 게재예정증명서를

             제출할 경우 단지 참고 자료로 활용됨

      바. 학위논문(석, 박사) 각 1부 

      사. 자격증 사본 각 1부

※ ‘가’를 제외한 각종 증명서 및 실적물은 원본으로 제출하시기 바라며, 1단계 서류심사 합격자에 한하여 2단계 면접심사 시 제출

※ 제출된 서류는 심사가 완료된 후 지원서 상에 기재된 주소로 반송하므로 접수 시 주소를 정확히 기재(최종 채용합격자 제외)

 

4. 심사기준 및 절차

      가. 제1단계: 서류심사(내부 심사위원 심사) : 전공의 일치성 및 연구실적 심사

      나. 제2단계: 면접심사(소장, 운영위원회 위원) : 1단계 심사를 통과한 지원자에 대하여

                                                              면접심사

 

5. 주요일정

      가. 서류심사 : 2011.10.4(화) ~ 2011.10.5(수)

      나. 면접심사 : 개별통보 및 공지

      다. 최종 합격자 발표: 개별통보 및 공지

      라. 임용예정일: 2011.11.01

         ※ 상기 채용 일정은 조정될 수 있음.

 

6. 채용조건

    가. 연구위원의 임기는 1년으로 하되, 연임할 수 있음(사이버사회연구소 규정 제7조)

      나. 1년 후 평가를 거쳐 재임용함 (최초 근무기간 포함 최대 2년까지 근무 가능)

      다. 보수는 교/직원보수지급기준을 적용(연봉 2600만원 이상)

          경력에 따라 차등지급 가능하며, 법정 제수당이 포함된 포괄임금임.

 

7. 근무여건 및 복리후생

    가. 근무시간 : 09:00 ~ 18:00, 주 40시간 근무제

      나. 4대 보험 적용, 퇴직금 지급

      다. 유급휴가 부여

 

8. 기타

    가. 지원서에 기재된 경력내용, 연구실적과 제출된 증빙 자료가 일치해야 하며 지원서와 자기소개서의 내용이 허위임이 밝혀질 경우 채용이 취소됨

      나. 지원서에 기재한 학력, 경력, 연구실적 등의 증빙자료를 2단계 전형 시 제출하지 않은 경우 해당 심사 항목에서 불인정하며, 임용 후 경력 산정에서 불이익을 받을 수 있음.

      다. 서류전형 결과 면접전형 대상자에 한하여 연구소 홈페이지 공지 및 개인별 통보

      라. 적격자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수도 있음

 

9. 접수 및 문의처

    가. 홈페이지: http://igcs.khcu.ac.kr/

       나. 이메일: cybersociety@khcu.ac.kr

       다. 문의처 : 사이버사회연구소 담당자 (02-3299-8787, 8789)

 

 

경희사이버대학교

사이버사회연구소장

 

 

 

첨부파일 다운로드첨부1. 채용공고문 외 v4_공지용.hwp
이전글 '사이버사회문화' 제2권 제2호 논문투고 안내
다음글 사이버사회연구소 연구위원 채용 최종 합격자 안내
목록